Tee ilmoitus tasa-arvo-ohjelmien ja vaatimustenmukaisuuden toimistolle
Stanislaus StateYhdenvertaisuusohjelmien ja vaatimustenmukaisuuden toimisto suhtautuu seksuaalista väärinkäytöstä, seksuaalisesta häirinnästä, seksuaalisesta hyväksikäytöstä, seurustelusta ja perheväkivallasta, vainoamisesta, syrjinnästä, häirinnästä ja kostotoimista tehtyihin ilmoituksiin erittäin vakavasti. Kaikkiin yhdenvertaisuusohjelmien ja vaatimustenmukaisuuden toimistolle tehtyihin ilmoituksiin puututaan ajallaan ja asianmukaisesti.
Jos haluat ilmoittaa huolenaiheesta, katso ilmoitusvaihtoehdot Ilmoitustiedot-sivultamme.
Tietoa EPC:stä
Yhdenvertaisuusohjelmien ja vaatimustenmukaisuuden toimiston tehtävänä on edistää tasa-arvoista ja osallistavaa oppimis- ja työympäristöä Stanislaus State edistämällä yhtäläisiä mahdollisuuksia kaikissa yliopiston ohjelmissa ja kokemuksissa.
Equity Programs and Compliance Office vastaa siitä, että yliopisto noudattaa liittovaltion ja osavaltioiden lakeja ja määräyksiä sekä CSU:n järjestelmäkäytäntöjä ja menettelyjä, jotka koskevat syrjintää, häirintää, kostotoimia, seksuaalisia väärinkäytöksiä ja ilmiantajien suojelua. Toimisto tarjoaa puolueettoman ja neutraalin keinon opiskelijoille, tiedekunnalle, henkilökunnalle ja yliopistoyhteisön jäsenille käsitellä CSU:n käytäntöjen mahdollisia rikkomuksia koskevia huolenaiheita.
Equity-ohjelmien ja vaatimustenmukaisuuden johtaja ja/tai nimitetty toimii Clery Directorina, osasto IX:n apulaiskoordinaattorina, syrjinnän, häirinnän ja kostotoimien apulaisvastaavana, Assistant 504/ADA -koordinaattorina, Volunteers-ohjelman järjestelmänvalvojana ja CANRA-järjestelmänvalvojana. Stanislaus State.
California State University, Stanislaus on sitoutunut luomaan vastaanottavaisen ympäristön, joka ottaa huomioon ihmisten monimuotoisuuden: iän, vammaisuuden (fyysisen ja henkisen), sukupuolen, sukupuoli-identiteetin (mukaan lukien ei-binääriset ja transsukupuoliset), sukupuolen ilmaisun, geneettisen tiedon, siviilisäädyn, sairauden, kansalaisuuden, rodun tai etnisen alkuperän (mukaan lukien ihonväri, kasti tai syntyperä), uskonnon (tai uskonnollisen vakaumuksen), seksuaalisen suuntautumisen sekä veteraani- tai sotilasaseman. CSU:n yhdenvertaisuusperiaatteiden mukaisesti "kaikilla opiskelijoilla ja työntekijöillä on oikeus osallistua täysimääräisesti CSU:n ohjelmiin, aktiviteetteihin ja työpaikkoihin ilman syrjintää, häirintää, seksuaalista väärinkäytöstä, seksuaalista hyväksikäyttöä, deittiväkivaltaa, perheväkivaltaa, vainoamista ja kostotoimia".
Vuoden 1972 koulutusmuutosten IX osasto ja tietyt muut liittovaltion ja osavaltion lait kieltävät sukupuoleen tai seksuaaliseen suuntautumiseen perustuvan syrjinnän työelämässä sekä kaikissa yliopiston järjestämissä koulutusohjelmissa ja toimissa (sekä kampuksella että sen ulkopuolella). . Sukupuoleen tai seksuaaliseen suuntautumiseen perustuvalta syrjinnältä suojautuminen sisältää seksuaalisen häirinnän, seksuaalisen väärinkäytöksen ja sukupuoleen perustuvan deittailun sekä perheväkivallan ja vainoamisen. Seuraava taho on nimetty käsittelemään yhdenvertaisuuspolitiikkaa koskevia tiedusteluja.
Päivitetty: tammikuu 14, 2026